工程及應用科學-第六十六屆學術獎/陽明交通大學材料科學與工程學系所終身講座教授/張 翼-複合物半導體的臺灣先驅,英特爾、松下都成合作對象

在臺灣,「半導體」三個字幾乎無人不知無人不曉!但多數人卻未必知曉現今已邁入第三代的「氮化鎵複合物半導體」,因具有更高頻、高功率、耐高溫、耐高電壓之特性,可廣泛運用於太陽能、電動車之機電領域和5G、衛星等通訊領域,影響各國的科技創新與軍事國防實力,故成為兵家必爭之地。

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【進步的軌跡|經典回顧】台積電創辦人張忠謀:台灣不應成為低利潤的製作者

1985年,張忠謀應邀回到台灣,擔任工研院院長。他不僅重新擬定了工研院未來的方向,更建立了積體電路製造廠「台積電」。
張忠謀:「我絕不能接受成為低利潤的製造者」,應該要想辦法提高產品價值。而台積電現在也締造出「半導體晶圓代工全球第一」、「市值全球十大」的佳績,成為了台灣的「護國神廠」。…

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台積公司捐贈大學半導體機台設備,培育半導體人才

產學合作專案是台積公司人才培育的重要平台。為孕育產業人才,民國109年11月,台積公司品質暨可靠性組織捐贈雙鎗型離子束顯微鏡(Dual-Beam FIB Microscope)予國立交通大學,成為國立交通大學第一台高解析度離子束顯微鏡。藉由雙鎗型離子束顯微鏡,未來國立交通大學研究人員可直接於八吋晶圓上進行取樣,透過離子束精確的剖析,影像解析度可達4奈米,運用掃描式電子顯微鏡即時觀察,大幅提升材料分析效能與成功率。…

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培育新世代半導體人才,台積學程為學生打造核心知能

台灣半導體產業以完整的產業價值鏈與領先的晶圓製造技術,奠定了在全球科技發展的重要地位。然而,面對激烈的國際競爭、日益複雜的製程發展,產業對人才的需求與期望也隨之提升。提升台灣半導體人才質量,台積公司積極投入人才培育,持續支持國內產業建立長期競爭優勢,以因應全球化競爭與挑戰。….

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打造多元招募管道,台積公司創紀錄半年覓得逾3,500位新進人才

台積公司以成為「員工引以為傲的公司」自期,建構超越國內外安全衛生法規及人權規範的包容職場,營造一個具挑戰性、可持續學習而又有樂趣的工作環境。除蟬聯富比世雜誌(Forbes)最新公布的「全球最佳雇主」,民國109年,台積公司亦第四度獲評為《Cheers》雜誌「新世代最嚮往企業調查」第一名。因應技術開發需求與業務規模擴張,台積公司自民國108年7月起擴大招募,透過多元的招募管道與溝通平台,成功創下半年內募得逾3,500名新進人才的招募紀錄。….

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交通大學攜手台積電開設半導體學程 讓學生搭上半導體研發直通車

交通大學30日宣布,為提升台灣半導體人才質量,吸引更多優秀學生加入半導體產業,交通大學與台積電攜手合作,同時推出「半導體─元件/整合」及「半導體─製程/模組」兩大學程,以培育具有製程實作及就業競爭力的產業專才。在學期間除了有機會參與「實習DNA積因計畫」提早進入台積電實習…

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大面積單晶技術大突破,台積電與交大登上國際頂尖期刊

在科技部「尖端晶體材料開發及製作計畫」長期支持下,國立交通大學(交大)的研究團隊與台灣積體電路製造股份有限公司(台積電)合作組成的聯合研究團隊,在共同進行單原子層氮化硼的合成技術上有重大突破,成功開發出大面積晶圓尺寸的單晶氮化硼之成長技術,未來將有機會應用在先進邏輯製程技術,傑出的基礎科學研究成果於今年 3 月榮登於全球頂尖學術期刊《自然》(Nature)。…

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台積公司引領業界,舉辦首屆前瞻佈局大賽

面對日益複雜的先進製程技術,晶片佈局的優劣對性能表現影響高達20%。為延續摩爾定律,確保晶片運算與低功耗表現最佳化,台積公司率業界之先,積極培育具備製程技術與設計專業優化整合力(Design & Technology Co-Optimization, DTCO)的頂尖晶片佈局專才。

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台積公司與頂尖大學攜手開設半導體學程,孕育半導體人才

為提升國內半導體人才質量,並吸引更多優秀學生加入半導體產業,台積公司與國內頂尖院校攜手推動半導體學程,以培育具有半導體製程實作及就業競爭力的產業專才,其中於國立清華大學開設的半導體學程,已於民國108年八月展開,吸引逾200名學生註冊選修。面對益加複雜的半導體製程發展與多元的產品應用,台積公司持續挹注資源培育人才,強化國內半導體產業競爭優勢。….

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